2026.07.21

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  • “돌봄 인력 부족, 경험 많은 중장년으로 일자리 채워야”
    “돌봄 인력 부족, 경험 많은 중장년으로 일자리 채워야”
    서울시50플러스센터협의회와 케어링이 손잡고 중장년층과 시니어를 위한 돌봄 일자리 확대에 나선다. 지역사회 통합돌봄이 본격화하는 가운데, 현장의 인력난을 해소하고 중장년 세대의 경험과 역량을 돌봄 현장으로 연결하겠다는 취지다. 두 단체는 지난 31일 이를 위해 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다. 이 사업의 핵심 역할을 맡고 있는 조한종 서울시5
    2026-04-01 10:06
  • 고령 노동인구 20% 넘어, 미스매칭으로 ‘노동시장 구조 위기'
    고령 노동인구 20% 넘어, 미스매칭으로 ‘노동시장 구조 위기'
    ILO “통합적 정책 없으면 경제 성장 잠재력 약화” 우리나라가 초고령사회에 진입한 가운데, 노동시장 구조 전반의 재편이 필요하다는 국제기구의 지적이 나왔다. 국제노동기구(ILO)는 ‘한국의 고령화 대응 정책’ 보고서를 통해 한국의 65세 이상 인구 비중이 20%를 넘어섰으며, 2044년에는 약 45%에 이를 것으로 전망했다. 이에 따
    2026-03-31 16:59
  • “퇴직 후 최대 5년 소득공백” 공노총, 정년연장·임금체계 연구 착수
    “퇴직 후 최대 5년 소득공백” 공노총, 정년연장·임금체계 연구 착수
    공무원연금 수급 시점과 퇴직 시점 간 격차로 발생하는 ‘소득공백’ 문제를 분석하고, 정년연장과 임금체계 개편 방안을 모색하기 위한 연구가 진행된다. 31일 대한민국공무원노동조합총연맹(이하 공노총)에 따르면 ‘공무원연금 소득 공백 및 정년 연장 관련 정책연구’ 용역을 발주했다. 이번 연구는 퇴직 이후 최대 수년간 소득이 끊기는 구조적 문제를 진단하고,
    2026-03-31 14:39
  • “중장년 경제활동 공백 생긴다”…해법은 ‘계속고용’
    “중장년 경제활동 공백 생긴다”…해법은 ‘계속고용’
    서울이 초고령사회에 진입하면서 노동시장의 구조 변화가 본격화되고 있다. 생산연령인구 감소와 노동력 고령화가 동시에 진행되면서 중장년층의 경제활동 공백을 해소하기 위한 제도적 대응이 필요하다는 제언이 나왔다. 특히 정년 이후에도 안정적으로 일할 수 있는 ’계속고용’ 체계를 공공이 먼저 구축해야 한다는 목소리가 나온다. 30일 서울연구원에 따르면
    2026-03-30 15:35
  • [윤나래의 세대읽기] MZ세대 ‘시성비’를 말하는 이유
    [윤나래의 세대읽기] MZ세대 ‘시성비’를 말하는 이유
    가성비-가심비-시성비로 이어진 트렌드 한때 소비의 기준은 ‘가성비’였다. 같은 돈이라면 더 좋은 성능을 선택하는 것이 합리적이라는 뜻이다. 이후 ‘가심비’라는 말이 등장했다. 가격 대비 성능이 조금 부족하더라도 심리적 만족이 크다면 기꺼이 지갑을 연다. 최근에는 또 하나의 기준이 등장했다. ‘시성비’다. 시간 대비 성능, 즉 같은 시간에 얼마나 효율적
    2026-03-30 06:00
  • [윤나래의 세대 읽기] 요즘 세대가 관계보다 거리를 선택하는 이유
    [윤나래의 세대 읽기] 요즘 세대가 관계보다 거리를 선택하는 이유
    과거 ‘혼행’은 ‘혼인할 때 신랑이 신붓집으로 가거나 신부가 신랑 집으로 가는 일’을 뜻했다. 결혼이라는 사건 속에서 새롭게 맺은 가족의 집으로 이동하는 의례였다. 최근 사전에 ‘혼자서 여행을 함. 또는 그렇게 하는 여행’이라는 풀이가 추가됐다. 단어 하나에 담긴 의미 변화는 세대의 감각을 보여준다. 과거에는 결혼을 통해 가족 관계를 확장해 가는
    2026-03-23 06:00
  • 마을버스는 ‘활력’, 중장년 고용지원
    마을버스는 ‘활력’, 중장년 고용지원
    노사발전재단 서울지사와 서울지방고용노동청 서울고용복지플러스센터(이하 서울청), 서울시마을버스운송사업조합이 19일 서울지방고용노동청에서 ‘서울지역 마을버스 고용지원 협력’을 위한 업무협약(MOU)을 맺었다. 최근 마을버스 업계는 기사들의 고령화와 신규 인력 유입 감소가 맞물리며 인력 부족이 심각해지고 있다. 일부 노선에서는 정상 운행에 차질이 생
    2026-03-19 13:38
  • [현장에서] 이지영 중취사 동부캠퍼스 센터장 “과감하게 문을 두드리세요”
    [현장에서] 이지영 중취사 동부캠퍼스 센터장 “과감하게 문을 두드리세요”
    서울시50플러스 재단 중장년취업사관학교, 18일 출범식 가져 서부·중부·남부·북부·동부 캠퍼스서 강의 시작 동부캠퍼스 ‘실무 중심 AI 마케터 과정’ 모집 경쟁률 3대 1 기록 “누구든지 도와드리려고 준비하고 있으니까 너무 어려워하지 마시고 과감하게 한 번 문을 두드려 주셨으면 좋겠습니다.” 이지영 서울시50플러스재단 중장년취업사관학교 동부
    2026-03-18 14:42
  • [현장에서] 오세훈 시장 “도전하지 않으면 아무것도 달라지지 않아”
    [현장에서] 오세훈 시장 “도전하지 않으면 아무것도 달라지지 않아”
    18일 중장년취업사관학교 출범식서 영상 축사 전해 “중취사, 2028년까지 서울 전역 16곳 캠퍼스 구축할 것” 오세훈 서울시장은 18일 “도전하지 않으면 아무것도 달라지지 않는다”고 말했다. 오 시장은 18일 오전 서울 광진구 서울시50플러스재단 동부캠퍼스에서 열린 중장년취업사관학교 출범식에서 영상 축사를 통해 “여러분이 내딛는 이 한 걸음
    2026-03-18 13:39
  • [현장에서] “서울시, 5년간 가장 잘한 일 중장년취업사관학교 만든거죠”
    [현장에서] “서울시, 5년간 가장 잘한 일 중장년취업사관학교 만든거죠”
    중장년취업사관학교, 18일 5개 캠퍼스서 동시 개강 40~64세 참여 가능…교육부터 취업까지 통합 지원 취업훈련 정규반 AI·디지털 등 6개 분야 481명 선발 “5년 동안 서울시에서 한 일 중에 두 번째로 잘한 게 건물에너지효율화사업(BRP)이고, 첫 번째는 중장년취업사관학교인 것 같습니다. 발전을 기원합니다.” 18일 오
    2026-03-18 13:34

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