전체 1주 1개월 1년 직접입력 ~ 적용 검색결과 총1건 최신순 정확도순 40세 이후 커리어, 이제는 설계가 필요하다 고용노동부와 노사발전재단이 40세 이상 중장년 재직자를 위한 ‘커리어 플래닝 서비스’를 올해부터 본격적으로 운영한다. 고령화가 심화되면서 일의 지속 가능성과 재취업에 대한 고민은 더 이상 은퇴 직전의 문제가 아니다. 지금, 자신의 경력을 되돌아보고 향후 5년, 10년을 준비하는 것이 필요하다는 인식이 확산되면서 정부 차원의 지원도 강화되고 있다. 2025-07-17 10:05 ◀1▶
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