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- 산업안전기사 따고 ‘이것’ 취득하면 월급 133만 원 오른다
- 고용노동부와 한국직업능력연구원은 만 50세 이상 만 65세 미만 국가기술자격 취득자의 자격 수준(기능사-산업기사-기사-기술사)에 따른 임금 데이터를 분석해, 중장년이 참고할 만한 ‘자격 취득 로드맵’을 소개했다. 중장년층이 재취업 과정에서 가장 많이 선택한 기사 자격 취득 이후의 경력 흐름을 분석한 결과, 기사 단독 보유와 추가 자격 취득 여부에 따라 임금 격차가 뚜렷하게 나타났다. 특히 기사 취득 이후 연계 자격을 추가로 확보한 경우, 경력 확장과 함께 임금이 크게 상승하는 ‘시너지 효과’가 확인됐다. 이번 분석은 2015년부터
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- 2026년 노인 일자리 정책 “올해도 나는 일한다”
- 노인 일자리는 갈수록 변화하고 있다. 은퇴 후 적적함을 달래기 위한 소일거리에서 벗어나, ‘더 일하고 싶다’는 사회·경제활동 의지가 투영된 자아실현의 매개체로 자리매김하고 있다. 2024년 12월 초고령사회에 진입한 후 3년 차를 맞는 2026년, 새롭게 시행될 노인 일자리 정책을 살펴본다. 보건복지부는 올해 115만 2000개의 노인 일자리를 제공한다. 이는 전년보다 5만 4000개 늘어난 규모로, 역대 최대치다. 노인 일자리가 단순한 소득 보전 수단을 넘어, 고령사회의 핵심 정책 축으로 자리 잡고 있음을 보여주는 상징적인 숫자다
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- 고용지표 끌어올린 4060 세대 “지금 직장 계속 다닐까, 옮길까?”
- 기획재정부·고용노동부가 10일 배포한 보도참고자료 ‘2025년 11월 고용동향 분석’에 따르면, 11월 40대부터 60대 이상의 고용률은 모두 상승했다. 한국정보통신정책연구원(KISDI)이 9월 30일 발간한 KISDI STAT Report ‘연령별로 살펴본 산업별 일자리 이동과 특징’은 ‘일자리 이동’의 속도와 방향을 연령·산업별로 쪼개 보여준다. 이 자료는 통계청 ‘일자리 이동통계’를 활용해, 중장년층은 ‘주된 일자리 유지’ 비중이 높고, 고령층으로 갈수록 ‘같은 산업 안에서의 이동’이 두드러진다고 설명한다. 이 두 자료를 근
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- 금천구시설관리공단, 대한노인회 금천구지회와 ‘어르신 일자리’ 만든다
- 금천구시설관리공단은 22일 대한노인회 금천구지회와 ‘2026년 공영주차장 관리 위·수탁 업무 협약’을 체결했다고 밝혔다. 이번 협약은 노인 사회활동 일자리를 늘리고, 노인 인력 활용에 사회적 인식을 개선하기 위해 마련됐다. 공단은 “이번 협약을 통해 어르신들께 전문적이고 안정적인 일자리를 제공해 건강하고 행복한 노후에 보탬이 되길 바란다”며 “앞으로도 관내 어르신을 위한 양질의 일자리 창출에 힘쓰겠다”고 말했다. 공단은 2026년 상반기 공영주차장 관리 인력과 환경정비 관리 인력 등으로 총 29명(연간 58명)의 어르신 일자리를
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- “일본 기업 34.8%, 70세까지 고령자 취업 보장 조치”
- 日 후생노동성 ‘2025년 고령자 고용 상황 등 보고’ 발표 상시 고용 노동자 21명 이상 기업 대상…‘계속 고용 제도’ 가장 많아 65세 이상 고령자 고용 보장 조치 시행 99.9%에 달해 일본 내 기업 10곳 중 3곳이 70세까지 취업 보장을 조치했다는 분석이 나왔다. 일본 후생노동성이 최근 발표한 ‘2025년 고령자 고용 상황 등 보고’에 따르면 올해 6월 기준으로 상시근로자 21명 이상인 기업 23만7739곳 중 34.8%인 8만2748개 기업이 70세까지의 고령자 취업 보장 조치를 시행하고 있는 것으로 나타났다. 이는 지난
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