한국 사회가 초고령사회로 진입하면서 의료비의 관심 축이 ‘얼마나 쓰는가’에서 ‘어디에 쓰느냐’로 옮겨가고 있다. 7일 국민건강보험공단 건강보험연구원의 '생애 진료비 추정을 통한 건강보험 진료비 분석' 보고서에 따르면 2023년 기준 국민 1인의 생애 진료비는 1억9722만 원으로 추정하지만 총액보다 주목해야 할 변화는 비용이 집중되는 방식과 구조다. 2023년 생애 의료비는 외래 7947만 원(40.3%), 입원 7781만 원(39.5%), 약국 3926만 원(20.2%)으로 외래와 약국 비중이 60%를 넘는다. 생애 의료비는 전
초고령사회로 접어든 일본에서 재가 돌봄의 핵심인 케어매니저들이 과도한 행정 업무와 비효율적인 정보 연계로 인해 정작 ‘돌봄의 질’을 떨어뜨리고 있다는 조사 결과가 나왔다. 조사결과 이용자와 마주할 시간은 줄어들고, 서류와 전화, 팩스가 하루 일과를 잠식하고 있다는 의견이 지배적이었다. 헬스케어·복지 플랫폼 기업 에스엠에스(SMS)가 재가 돌봄 분야 케어매니저 467명을 대상으로 실시한 조사에 따르면, 업무에서 가장 큰 부담으로 꼽힌 것은 ‘서류 작성 등 행정 업무의 복잡함’으로 응답자의 62.1%에 달했다. 이어 법정 업무에 포함
보험개발원 '2025 KIDI 은퇴시장 리포트' 발간 30~50대 현업종사자 54.9% "세액공제 한도 높아지길 희망" 희망 한도금액 평균 1258만 원…2000만 원 이상 응답도 17.8% 달해 연금저축 세액공제 한도를 현행 600만 원보다 두 배 이상 높아져야 한다는 설문이 나왔다. 7일 보험개발원이 발간한 '2025 KIDI 은퇴시장 리포트'에 따르면 30~50대 현업종사자의 54.9%가 세액공제 한도금액을 평균 1258만 원으로 높아지길 희망한다고 답했다. 희망하는 세액공제 한도 응답률을 금액 구간별로 보면 △600만~900
퇴직 이후에도 일정한 소득을 기대할 수 있는 자격증에 중장년층 관심이 모이고 있다. 정년 제한이 없고 비교적 늦은 나이에도 도전할 수 있는 자격증이 늘어나면서 은퇴 이후 ‘제2의 직업’을 고민하는 50·60대에게는 현실적인 선택지가 될 수 있다. 노후 기간이 길어지면서 단순히 쉬는 삶보다 안정적인 활동을 이어갈 수 있는 진로를 찾으려는 수요도 함께 확대되고 있다. 특히 관리·복지·창업 분야처럼 경험을 활용할 수 있고 지속적인 수요가 뒷받침되는 영역에 대한 관심이 두드러진다. 이 같은 흐름 속에서 교육기업 에듀윌은 시니어가 2026
“돌봄 시장에서는 신규 기관이 계속 생겨나지만, 상당수 재가 장기요양기관은 운영 1~2년을 넘기지 못하고 정체되거나 문을 닫습니다.” 구슬기 에이지스 대표는 재가 돌봄 시장을 이렇게 설명했다. 에이지스는 재가 장기요양기관과 돌봄인력이 지속적으로 운영·활동할 수 있도록 지원하는 솔루션 기업으로 지난해 창업했다. 구 대표는 초고령사회 진입과 함께 방문요양을 중심으로 한 재가 장기요양기관은 빠르게 늘었지만, 상당수는 짧은 시간 안에 문을 닫는다고 설명한다. 돌봄 수요가 부족해서가 아니라, 구조적으로 버티기 어려워서다. “시니어 인구가
[브라보 픽(Pick)]은 금융·건강·여행·요리 등 시니어가 가장 궁금해 하는 라이프 3대 분야 중 한 주간 가장 주목 받은 유튜브 콘텐츠를 선별해 소개하는 주간 랭킹 코너입니다. 브라보마이라이프는 시시각각 변하는 시니어 독자의 마음을 살피고, 최신 트렌드 흐름을 빠르게 전달합니다. 1월 첫째 주 유튜브 주요 채널의 조회 흐름과 포털 사이트 관심도를 바탕으로 이번 주 '3대 콘텐츠 랭킹'을 선정했다. 금융 분야에서는 '금융 정책'으로 연초 정책 방향과 시장 영향에 대한 콘텐츠가 주목 받았다. 건강 분야에서는 '건강보험료'와 관련해
사회적 척도가 한 사람의 성공을 온전히 설명하지는 않는다. 그러나 그들이 그 자리에 오르기까지 성실하게 살아왔다는 것만은 분명한 사실이다. 1966년생 말띠. 올해 60세를 맞은 이들 가운데, 경영 최전선에서 CEO로 활약 중인 기업인 6인을 모았다. 통상 60세는 ‘사회적 정년’으로 불린다. 하지만 이들에게 60세는 마침표가 아니라 새로운 책임의 시작이다. 실제로 이들 대부분은 정년을 앞둔 지난해 CEO 자리에 올랐다. 2026년 말띠 해를 맞아, 늘 맨 앞에서 길을 열어온 말띠 리더들의 행보에 주목해보자. ◆현장에서 성장한 글
65세는 삶의 속도가 느려지는 시기가 아니라 선택지가 넓어지는 나이다. 평균수명이 80세를 훌쩍 넘긴 지금, 정부와 지방자치단체는 고령층이 건강하고 안정적으로 노후를 이어갈 수 있도록 다양한 제도를 마련해두고 있다. 건강 의료비 부담을 줄이고, 예방을 앞당기다 65세 이상 되면 국가가 제공하는 기본적인 건강관리 혜택의 폭이 크게 넓어진다. 대표적인 것이 무료 예방접종이다. 인플루엔자(독감) 예방접종은 주소지와 상관없이 신분증만 있으면 전국 지정 의료기관이나 보건소에서 무료로 받을 수 있으며, 매년 가을부터 겨울까지 시행된다. 고령
보건복지부는 이달 28일까지 '장기요양 재택의료센터 시범사업'에 참여할 지방자치단체(시·군·구) 및 의료기관을 모집한다고 6일 밝혔다. 장기요양 재택의료센터 시범사업은 의사, 간호사, 사회복지사가 한 팀으로 장기요양보험 수급자의 가정을 방문해 의료서비스를 제공하고, 필요한 지역사회 돌봄서비스 등을 연계하는 사업이다. 이를 통해 거동이 불편한 어르신들이 요양병원 등에 입원하거나 요양시설에 입소하지 않고도, 필요한 의료서비스를 받을 수 있다. 복지부는 2022년 12월에 장기요양 재택의료센터를 도입해 현재 195개 시·군·구에서 34
지난 고용시장은 '증가'보다는 '구조 변화'가 더 뚜렷하게 나타났다. 취업자 수는 늘었지만, 증가의 주체는 제한적이었고, 그 중심에는 고령층 취업 확대가 자리했다. 한국고용정보원이 최근에 발표한 '2025 고용노동 특징과 2026년 고용 전망' 보고서에 따르면 지난해 60세 이상 취업자는 687만7000명으로 전년대비 35만4000명 증가했다. 전 연령대 증가 규모인 19만6000명을 웃돌면서 전체 취업자 증가를 주도했다. 70세 이상 취업자도 18만7000명 늘어 큰 증가폭을 기록했다. 고령층이 고용시장에서 차지하는 비중이 확대된
100세 이상 인구 중 기초연금을 받는 고령자가 85%를 웃도는 것으로 나타났다. 10년 전보다 약 3.7배 증가한 수치다. 보건복지부가 5일 발간한 '통계로 본 2024년 기초연금'에 따르면 2024년 65세 이상 인구 1023만6150명 중에서 66.0%(675만8487명)가 기초연금을 받는 것으로 나타났다. 전년도보다 1.0%포인트(p) 하락한 수치다. 65세 이상 수급자를 성별로 보면 남성 수급률은 26.6%, 여성 수급률은 39.4%로 여성이 더 높았다. 주목할 점은 100세 이상 수급률이다. 100세 이상의 기초연금 수
일본의 만성적인 돌봄 인력 부족이 채용 문화의 변화를 이끌고 있다. 이력서와 형식적인 면접을 앞세우던 기존 방식에서 벗어나, 구직자가 현장에서 근무 조건과 보수를 직접 비교하고 협상하는 방식이 확산되는 모습이다. 오는 3월 아이치현 나고야시에서는 무로야 제휴마케팅社가 주최하고 돌봄·간호·복지 분야 구직자를 대상으로 한 ‘스카우트형 취업 행사’가 열릴 예정이다. 돌봄시설과 간호기관이 한자리에 모여 구직자와 직접 대화하는 방식으로 진행되는 이 행사는, 이력서 제출이나 사전 면접 없이 편한 복장으로 자유롭게 참여할 수 있도록 설계됐다.
바쁜 일상 속 알짜 뉴스만 골랐습니다. 정책·복지·건강·기술까지, 꼭 필요한 시니어 관련 정보를 AI가 정리하고 편집국 기자가 검수해 전해드립니다. ◆기초연금 수급률 66%…3년 연속 하락해 도입 후 최저치 보건복지부가 6일 발간한 ‘통계로 본 2024년 기초연금’에 따르면 재작년 기준 65세 이상 노인 중 기초연금 수급자는 675만 8487명으로 전체의 66%를 차지했다. 수급률은 2021년 이후 3년 연속 하락해 제도 도입 이후 최저 수준이지만, 노인 인구 증가로 수급자 수와 예산은 각각 역대 최대(24조3596억 원)를 기록
미국 서점가에서 ‘나이 듦’을 둘러싼 오래된 통념에 도전하는 에세이 한 권이 반향을 일으키고 있다. 코미디언이자 배우, 프로듀서로 활동해 온 본 데카를로(Von Decarlo)가 최근 출간한 신간 ‘오십이 넘어도 괜찮아(Fine Over Fifty)’는 노화를 쇠퇴나 상실이 아닌, 성찰과 확장의 여정이라고 말한다. 지난해 말 출간된 이 책은 제목만 놓고 보면 ‘50+ 세대’를 겨냥한 자기계발서처럼 보이지만, 실제 내용은 특정 연령대에 한정되지 않는다. 저자는 “이 책은 오십이 되는 법에 대한 이야기가 아니라, 그 나이에 이를 만큼
시니어 토탈 케어 기업 케어닥은 2026년 국내 시니어 산업의 흐름을 관통할 핵심 트렌드 키워드로 ‘인프라(I.N.F.R.A)’를 제시했다. 케어닥은 공공데이터 통계를 기반으로 노인 돌봄의 현황을 분석한 ‘2025년 노인돌봄공백지수’ 보고서를 발표했다고 16일 밝혔다. 지난 2023년 이후 두 번째로 발표한 보고서로, 3년 사이 노인 돌봄 공백의 수준이 전반적으로 심화된 것으로 나타나 눈길을 끈다. 케어닥은 2026년 1000만 노인 시대를 본격적으로 맞이하는 전환점으로 보고, 공공과 민간 전반에서 시니어를 위한 인프라 도입이 가